Text copied to clipboard!

Titel

Text copied to clipboard!

Spelverksamhetschef

Beskrivning

Text copied to clipboard!
Vi söker en erfaren och engagerad Spelverksamhetschef som vill leda och utveckla vår spelverksamhet till nya höjder. Som Spelverksamhetschef kommer du att ha det övergripande ansvaret för att säkerställa att vår spelverksamhet drivs effektivt, lönsamt och i enlighet med gällande lagar och regler. Du kommer att arbeta nära ledningsgruppen och andra avdelningar för att utveckla strategier, förbättra kundupplevelsen och säkerställa en hållbar tillväxt. I denna roll kommer du att leda ett team av spelutvecklare, produktägare, marknadsförare och analytiker. Du kommer att ansvara för att sätta upp mål, följa upp resultat och identifiera nya affärsmöjligheter. Du kommer också att ha en nyckelroll i att säkerställa att våra spelprodukter är konkurrenskraftiga, innovativa och anpassade efter marknadens behov. En viktig del av arbetet är att följa upp trender inom spelindustrin, analysera användarbeteenden och samarbeta med externa partners och leverantörer. Du kommer att vara ansvarig för budget, resursplanering och att säkerställa att projekt levereras i tid och inom ramarna. Vi söker dig som har en stark affärsförståelse, goda ledaregenskaper och ett brinnande intresse för spelbranschen. Du är van att arbeta i en dynamisk miljö och har förmågan att fatta snabba och välgrundade beslut. Du är kommunikativ, analytisk och har en god förmåga att motivera och inspirera ditt team. Om du vill vara med och forma framtidens spelupplevelser och arbeta i en kreativ och innovativ miljö, då är detta rätt roll för dig.

Ansvar

Text copied to clipboard!
  • Leda och utveckla spelverksamheten
  • Sätta upp och följa upp affärsmål
  • Säkerställa efterlevnad av lagar och regler
  • Analysera marknadstrender och användarbeteenden
  • Samarbeta med interna och externa intressenter
  • Ansvara för budget och resursplanering
  • Utveckla och implementera strategier
  • Överse produktutveckling och lanseringar
  • Motivera och coacha teammedlemmar
  • Optimera kundupplevelsen

Krav

Text copied to clipboard!
  • Minst 5 års erfarenhet inom spelbranschen
  • Tidigare erfarenhet av ledarskap
  • Stark affärsförståelse och strategiskt tänkande
  • God kommunikations- och samarbetsförmåga
  • Erfarenhet av budget- och resursansvar
  • Förmåga att arbeta i en snabbföränderlig miljö
  • Kunskap om spelreglering och efterlevnad
  • Analytisk och datadriven
  • Flytande svenska och engelska i tal och skrift
  • Relevant högskoleutbildning

Potentiella intervjufrågor

Text copied to clipboard!
  • Vilken erfarenhet har du av att leda spelverksamhet?
  • Hur har du tidigare arbetat med strategisk utveckling?
  • Hur säkerställer du efterlevnad av spelreglering?
  • Beskriv ett projekt du lett från idé till lansering.
  • Hur hanterar du budget och resursplanering?
  • Hur håller du dig uppdaterad om trender i spelbranschen?
  • Hur motiverar du ditt team i utmanande tider?
  • Vilka verktyg använder du för att analysera användarbeteenden?
  • Hur samarbetar du med externa partners?
  • Vad lockar dig till denna roll?